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信守“三严三实” 践行监督执纪问责
发表时间:2015/7/7    信息来源:

                            信守“三严三实”  践行监督执纪问责
                         
                                        文/贾建军

    习近平总书记提出“三严三实”,重在“严”,要在“实”。党员领导干部这个“关键少数”,要深刻领会“三严三实”本质和涵义,要内化于心,外化于行,要以实际行动,立足岗位,践行好职责。

    一、“三严三实”是党员领导干部灵魂之基

    “三严三实”贯穿着马克思主义政党建设的基本原则和内在要求,体现着共产党人的价值追求和政治品格,是一个党员领导干部修身之本、为政之道、成事之要。

    “三严三实”是党性集中体现。党性就是共产党员的信仰和精神,也就是理想信念。理想信念是共产党员精神之“钙”,是思想和行动“总开关”、“总阀门”。共产党员的党性修养就是把党的优良传统,优良作风,作为自身之习性,现阶段就是要坚持“三个自信”,用理想信念凝聚全党,实现“中国梦”。

    “三严三实”是德性集中体现。德性就是道德修养。中华民族是礼仪之邦,知“礼义廉耻”是做人基本准则。作为共产党员更应把道德修养作为人生必修课,自觉立德、修德、践德,净化朋友圈、生活圈、工作圈,守住做人、处事、交友底线。

    “三严三实”是客观规律性集中体现。客观规律性就是符合实际情况,符合科学精神,实事求是,不脱离实际。谋事就是要让决策符合实际,符合规律,创业就是脚踏实地,真抓实干。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。要干经得起实践、人民、历史检验的实绩,首先要调查研究不能蛮干,做到心中有数,“胸中有丘壑”。其次广泛征求民众意见,让老百姓叫好。“群众眼睛是雪亮的”,身处一线群众,“内行”专家学者,都是我们谋事创业要汲取的营养,就是要符合群众意愿。

    “三严三实”是规矩纪律性集中体现。在“四个全面”战略布局中,全面从严治党是关键。全面从严治党,就是要把纪律和规矩挺在法律面前,用纪律和规矩衡量党员干部行为,管住大多数,让党员干部时刻牢记纪律和规矩是不可触碰底线,严格按照党章党规党纪对照和规范自己言行。党员领导干部“严”和“实”,都必须无条件遵守党的各项纪律和规矩。

    二、“不严不实”是党员领导干部贪腐之根

    “以铜为鉴,可以正衣冠;以人为鉴,可以明得失;以史为鉴,可以知兴替”。纵观党的十八大以来的贪腐案例,细究严剖,“果”在党员干部的“不严不实”,“因”在四个缺失。

    思想失教。党是什么?入党为什么?目的不明,动机不纯。党的信仰缺失,理想淡化。不信马列信鬼神,大事大非面前缺乏政治敏锐性和政治鉴别力。党性弱化,在党不言党,在党不忧党,在党不爱党,在党不为党。理论欠缺,不学不问,思想僵化保守。

    权利失控。不知“权为民所赋,权为民所用”。视权利为珍宝,视权利为己有。凌驾党规党纪之上,凌驾法律之上。公器私用,如脱缰野马把以权谋私渗透到干部任用、工程建设、采购、土地征用、项目审批等方面,为所欲为。

    自律失严。高官厚禄,高高在上。当官就是为了享受,当官就是图安逸。心中无法,心中无规。缺乏道德约束自觉性,经不起不当利益的诱惑。“官本位”思想严重,特权意识根深蒂固。在上级三令五申下,仍然心存侥幸,我行我素 顶风违纪违规违德。

    干事失真。好高骛远,好大喜功,好讲面子。脱离实际,脱离群众,不接地气。急功近利,追名逐利。不愿扎扎实实打基础,而是浮浮跨跨作秀摘花。有的还走向另一个极端, 因循守旧,四平八稳,“当一天和尚撞一天钟”,不求有功,但求无过。归根结底就是不干实事。

    三、“三严三实”是党员干部立业之要

    党员领导干部的“不严不实”,危害党、危害群众、危害改革、危害发展。党员领导干部只有认真践行“三严三实”,才能兴党、兴国、兴业。作为一名国有企业纪检干部,要始终按照忠诚、干净、担当要求,信守“三严三实”,自觉履好职,担好责,服好务,为企业健康发展保驾护航。

    监督。首先应“盯违纪”。党纪党规是共产党员底线,全面从严治党,就是要抓党的纪律全面落实。把纪律和规矩挺在前面,用纪律“尺子”来衡量党员干部行为,用纪律规矩这条红线管住大多数。其次“盯违法”。国有企业与党政机关不一样,资金多,项目多,诱惑多,必须时刻强化法律意识,筑牢法律思想防线。第三是“盯关键”。对关键部门、关键工作、关键人物、关键时间,要把监督关口前移,严管重防,避免“脱管”,杜绝“破纪违法”现象出现。

    执纪。首先要当好“守门员”。要抓早抓小,既严格要求又保护干部。对党员干部一些习以为常的轻微违纪问题要高度重视,及时处理。对苗头性问题要早发现、早提醒、早纠正,经常拉拉袖子,拍拍肩膀。其次是要当好“啄木鸟”。要啄木抓虫,治病正树。要重点对国有企业执行“三重一大”、遵守《廉洁从业若干规定》、中央八项规定及防止“四风”、个人重大事项报告制度等进行监督检查,及时敲打,发现病灶,早早根治。第三是要当好“护林员”。一木不存,何以成林。要把握好“树木与森林”的关系,要从一个一个事情做起,要从一个一个党员抓起,既见“树木”,又见“森林”,保持一个良好的生态环境。

    问责。首先要克服“大水漫灌,水过地皮湿”现象。坚决不能出现不讲主次,不分重点,泛泛强调,泛泛处理,强调硬,处理软等情况。其次要克服“杀一儆百”思想。发现一个,问责一个,不能以一代十,更不能问责后就一劳永逸。第三要克服“一阵风”意识。监督要常态化,问责也要常态化。对违规违纪问题,要发现一个,查处一个,问责一个,决不能像搞运动一阵风似的抓抓停停。

 
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